Restricciones al ejercicio de la facultad ultra y extra petita por parte de los funcionarios jurisdiccionales para la defensa de derechos ciertos e indiscutibles en materia laboral : Estudio de las decisiones proferidas en primera instancia de los Jueces Laborales del Circuito de Cúcuta
| dc.audience | Comunidad Universidad de Medellín | spa |
| dc.contributor | Agudelo Mejía, Dimaro Alexis | |
| dc.contributor.author | Numa Sánchez, Evana | |
| dc.contributor.author | Mendoza Bautista, Edward Heriberto | |
| dc.contributor.role | advisor | |
| dc.coverage.spatial | Lat: 06 15 00 N degrees minutes Lat: 6.2500 decimal degreesLong: 075 36 00 W degrees minutes Long: -75.6000 decimal degrees | |
| dc.date | 2017-12-01 | |
| dc.date.accessioned | 2018-10-31T20:06:28Z | |
| dc.date.available | 2018-10-31T20:06:28Z | |
| dc.description | Esta investigación presenta un análisis normativo en defensa del trabajador y que sólo puede resolver el juez de primera instancia, cuando existen méritos suficientes a favor del solicitante y de acuerdo con las leyes colombianas a fin de efectuar una efectiva defensa de los denominados derechos ciertos e indiscutibles contenidos en la legislación laboral. Sin embargo, existe un cierto grado de duda en la aplicación de estas figuras (la facultad ultra y extra petita), dado que en el ámbito civil y penal existe una limitación, pues la actividad del juez se encuentra supeditada a la solicitud realizada por las partes involucradas en el litigio. La facultad ultra y extra petita en el Derecho laboral, entendida como figura y/o principio del derecho del trabajo, le permite al juez de única o primera instancia conceder en su fallo más de lo que el trabajador ha solicitado en la demanda o aquello que no ha sido solicitado, pues de no concederse se vulnerarían derechos y garantías mínimas que no pueden ser desconocidas según el marco constitucional y legal sobre la materia. Esta figura se encuentra contemplada en el Código Procesal del Trabajo en su artículo 50 con criterios y requisitos claros para su aplicabilidad. | spa |
| dc.format.extent | p.1-138 | spa |
| dc.format.medium | Electrónico | spa |
| dc.format.mimetype | application/pdf | |
| dc.identifier.other | CD-ROM 8612 2017 | |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11407/4952 | |
| dc.language.iso | spa | |
| dc.publisher | Facultad de Derecho;Universidad Libre de Cúcuta | spa |
| dc.publisher.place | Medellín;Cúcuta | spa |
| dc.publisher.program | Maestría en Derecho Procesal | spa |
| dc.relation.citationendpage | 138 | |
| dc.relation.citationstartpage | 1 | |
| dc.rights.accessrights | info:eu-repo/semantics/openAccess | |
| dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/ | * |
| dc.subject.lemb | Legislación laboral-Colombia | spa |
| dc.subject.lemb | Derecho laboral-Colombia | spa |
| dc.subject.lemb | Procedimiento laboral-Jurisprudencia-Colombia | spa |
| dc.subject.lemb | Error judicial-Colombia | spa |
| dc.title | Restricciones al ejercicio de la facultad ultra y extra petita por parte de los funcionarios jurisdiccionales para la defensa de derechos ciertos e indiscutibles en materia laboral : Estudio de las decisiones proferidas en primera instancia de los Jueces Laborales del Circuito de Cúcuta | spa |
| dc.type.driver | info:eu-repo/semantics/masterThesis | |
| dc.type.local | Tesis | spa |
| dc.type.version | publishedVersion |
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